Notas de prensa

  • 30 de mayo de 2006
  • 184

La cátedra PFIZER convoca el VI premio a la innovación y excelencia en gestión clínica.

· Pueden participar proyectos, individuales o colectivos, que supongan una mejora en la calidad de los servicios clínicos·

El proyecto ganador obtendrá una dotación económica de 6.000 ?


Madrid, a 30 de mayo de 2006
.- La Cátedra Pfizer en Gestión Clínica ha convocado la sexta edición del Premio Pfizer a la Innovación y Excelencia en Gestión Clínica, un galardón con el que pretende premiar los proyectos y experiencias innovadoras en gestión clínica que suponen una mejora en el servicio y la calidad de la sanidad pública y privada en España.

En los últimos años, un gran número de profesionales sanitarios ha desarrollado iniciativas que implican una mejora en sus servicios. Para incentivar su trabajo y animarles a desarrollar más proyectos en gestión integrada, la Cátedra Pfizer continúa un año más con este galardón que premia y reconoce los proyectos que contribuyen a incrementar la calidad de las unidades clínicas.

Podrán optar al Premio los servicios, unidades funcionales, grupos colaboradores o instituciones españolas, públicas o privadas, que hayan desarrollado medidas innovadoras en gestión clínica en el periodo 2005-2006. Los proyectos deben presentarse antes del 1 de diciembre de 2006 y podrán estar firmados por una persona, un colectivo o una institución representativa. El trabajo ganador obtendrá una dotación económica de 6.000? como reconocimiento a la labor de los profesionales y contribución al desarrollo de la gestión sanitaria.

En la evaluación del proyecto ganador se tendrá en cuenta la mejora de la gestión eficiente de un servicio en áreas como: la calidad percibida por los pacientes; el diseño y organización de procesos asistenciales; la utilización eficiente de los recursos humanos, técnicos y económicos; la mejora de los sistemas de comunicación e información; y la gestión de la calidad.

En la elección del proyecto ganador se valorará, junto con el servicio e institución organizadora, la realización de una autoevaluación de la Gestión Integral según el modelo EFQM (Fundación Europea para la Gestión de Calidad). Se utilizará el modelo EFQM de excelencia para elaborar el diagnóstico de la organización, así como para identificar las áreas de mejora y establecer los correspondientes planes. Las bases completas de la convocatoria están disponibles en la página web: gestionclinica.pfizer.es .

El último galardón entregado por la Cátedra Pfizer en Gestión Clínica premió la labor del Grupo para la Atención Médica Integrada y Continua de Cádiz (GAMIC), por un proyecto que reduce las listas de espera en las consultas de varias especialidades médicas y que se está implementando en cuatro centros de salud de la provincia de Cádiz.

La Cátedra Pfizer

La Cátedra Pfizer en Gestión Clínica se puso en marcha en el año 2000 para ofrecer a clínicos y gestores el acceso al conocimiento y herramientas de gestión necesarias para la microgestión de los servicios clínicos. Las actividades que desarrolla están dirigidas a impulsar y apoyar la Gestión Clínica a través de la formación, la investigación, la difusión y la incentivación.

Pfizer, la vida por delante

Pfizer es una compañía biomédica comprometida con la sociedad y con los pacientes a través de la investigación y el descubrimiento de medicinas innovadoras, de uso humano y veterinario, que ayudan a salvar vidas. Al mismo tiempo, trabaja con instituciones públicas y privadas, interesadas en velar por el cuidado de la salud y colabora en campañas internacionales para mejorar las condiciones de vida y salud de los más desfavorecidos, ayudando a paliar y erradicar enfermedades como el sida y el tracoma.

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